Bob Husken - Assistent Accountant
Accountancy
Relatiebeheerder MKB
- Een competitief salaris
- 32 – 40 uur
- Hardenberg, Almelo, Rijssen
Ben jij een gedreven adviseur met een passie voor het MKB, of sta je aan het begin van je carrière en wil je jezelf ontwikkelen in een inspirerende en ondernemende omgeving? Als relatiebeheerder bij ons ben jij de financiële sparringpartner die MKB-ondernemers nodig hebben. Je begrijpt wat er speelt bij je klanten, signaleert kansen en risico’s en begeleidt hen actief bij het realiseren van hun ambities.
Dit vind je leuk om te doen
Bij Bilanx draait het om jouw werkgeluk. Jij werkt nauw samen met je team om de beste resultaten te behalen en ondersteunt elkaar waar nodig. Je onderhoudt warm contact met klanten, fungeert als hun vertrouwde sparringpartner en ziet kansen om echt waarde toe te voegen. Zo combineer je vakinhoudelijke uitdaging met plezier en voldoening in je werk.
Dit ga je onder andere doen
Als relatiebeheerder MKB ben jij het eerste vertrouwde aanspreekpunt voor onze mkb-klanten. Jij zorgt ervoor dat onze mkb-klanten altijd beschikken over actuele financiële inzichten. Je stelt jaarrekeningen samen en bespreekt deze op een heldere manier, zodat ondernemers grip houden op hun financiën en strategische keuzes kunnen maken.
Je bouwt sterke relaties op en voorziet ondernemers van deskundig advies. Jij denkt actief mee over bedrijfsvoering, strategie en toekomstplannen. Naast het onderhouden van bestaande relaties, speel je ook een belangrijke rol bij potentiële nieuwe klanten. Met jouw commerciële en analytische vaardigheden help je ondernemers hun bedrijfsresultaten te optimaliseren en kansen te benutten.
Wat bieden wij jou
- Bij ons krijg je meer dan alleen een baan. We zorgen ervoor dat jij je thuis voelt én kunt groeien;
- Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling, want we investeren graag in jou;
- Een 13e maand als mooie bonus voor je harde werk;
- Thuiswerkmogelijkheden, een moderne laptop én een fijne balans tussen werk en privé;
- Een mobiliteitsregeling die net zo flexibel is als jij;
- Elke dag vers fruit op kantoor, verse honing van onze eigen Bilanx-bijen én gezellige collega's om mee te wandelen tijdens de lunchpauze;
- Een informele en enthousiaste werkomgeving waar volop ruimte is om door te groeien en jezelf te ontwikkelen;
- Een gevarieerd klanten bestand en meer kalnten zodra jij daaraan toe bent.
Wat neem jij mee
- Je kunt jaarrekeningen samenstellen en deze helder bespreken met de klant;
- Een afgeronde HBO-opleiding in een relevante richting (HEAO BE/Accountancy/SPD);
- Meerdere jaren ervaring in een adviserende of commerciële functie;
- Kennis van de mkb-sector en actuele wet- en regelgeving;
- Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve instelling;
- Het vermogen om kansen te signaleren en strategisch denken;
- Een klantgerichte en oplossingsgerichte mindset.
Maak kennis met je collega’s
Gerben Reinders - Relatiebeheerder
Roy Langeler - Corporate Finance Adviseur
Solliciteren bij Bilanx
Relatiebeheerder MKB
Het sollicitatieproces
We ontvangen je sollicitatie
Stuur ons je cv en motivatiebrief, zodat we een goed beeld krijgen van jouw achtergrond, ervaring en motivatie.
Even telefonisch kennismaken
Binnen twee werkdagen nemen we telefonisch contact met je op voor een eerste kennismaking. Dit gesprek duurt meestal 10 tot 15 minuten. We bespreken jouw achtergrond, motivatie en beschikbaarheid, en jij kunt vragen stellen over de functie en ons bedrijf. Zo kunnen we samen ontdekken of er een goede basis is om verder te praten.
Eerste gesprek
Als we beiden enthousiast zijn, plannen we een persoonlijk gesprek. Dit kan plaatsvinden bij ons op kantoor in Almelo, Hardenberg of Rijssen, of online als dat handiger is. Je spreekt met de teammanager en/of iemand van HR. We gaan dieper in op jouw werkervaring, vaardigheden en motivatie. Natuurlijk kun jij ook meer vragen stellen over de functie en het team.
Tweede gesprek
Tijdens dit verdiepende gesprek ontmoet je mogelijk toekomstige collega’s en soms maken we gebruik van een casestudy of een test om jouw vaardigheden beter te leren kennen. Ook sluit de teammanager hierbij aan. Het doel is om te kijken of jij en het team goed bij elkaar passen.
Contractvoorstel
Wanneer er vertrouwen en enthousiasme van beide kanten is, doen wij je een passend contractvoorstel. We bespreken de arbeidsvoorwaarden, het salaris en alle andere belangrijke zaken. Jij krijgt alle tijd om het voorstel rustig te bekijken en vragen te stellen. Mochten er nog aanpassingen nodig zijn, dan bespreken we dat samen.
Lekker aan het werk
Na jouw akkoord start het onboardingstraject. Zo leer je de organisatie, onze werkwijze en je nieuwe collega’s goed kennen. Zo zorgen we voor een vliegende start, zodat jij vol vertrouwen aan de slag kunt.
Heb je een vraag over onze vacatures?
Wil je meer informatie over onze vacatures? Aarzel dan niet en neem contact met ons op. We beantwoorden graag al jouw vragen voor de volgende stap in jouw carrière.
Anne Sophie Wennink
Recruiter
