Evert Kremer - Klantadviseur Agrarisch
Senior Assistent Accountant (Agro)
- Een competitief salaris
- 24 - 40 uur
- Almelo, Hardenberg of Rijssen
Werken bij Bilanx accountants – adviseurs: meer dan cijfers alleen
Bij ons draait accountancy niet alleen om cijfers, maar vooral om mensen, ontwikkeling en vakinhoudelijke kwaliteit. Wij zijn een betrokken en groeiend kantoor met sterke focus op de agro-sector. Met korte lijnen, veel vrijheid en ruimte voor eigen initiatief werken we elke dag aan duurzame relaties met onze klanten én aan het verbeteren van onze eigen organisatie.
Wil jij jouw expertise inzetten om onze klanten verder te helpen én ons kantoor naar een hoger niveau te tillen? Dan maken we graag kennis met je.
Dit vind je leuk om te doen
Als Senior Assistent Accountant ben je een cruciale schakel binnen ons team en voor onze klanten. Je:
- Werkt zelfstandig aan het samenstellen van jaarrekeningen;
- Verzorgt fiscale aangiften (IB en VpB);
- Signaleert advieskansen en denkt proactief mee met klanten;
- Bent een inhoudelijke sparringpartner voor collega’s én klanten;
- Draagt bij aan het begeleiden, coachen en ontwikkelen van junioren;
- Bent het eerste aanspreekpunt voor jouw klanten en ondersteunt ze op het gebied van wet- en regelgeving (gecombineerde opgave en mestbeleid);
- Werkt met veel zelfstandigheid en krijgt ruimte voor vakinhoudelijke én persoonlijke groei;
- Opstellen van bedrijfseconomische kengetallen;
- Levert een actieve bijdrage aan het professionaliseren en verder ontwikkelen van ons kantoor.
Dit ga je onder andere doen
“Wat je leuk vindt om te doen, ga je bij ons ook écht doen. We vinden het belangrijk dat je werk energie geeft en je met plezier aan de slag gaat.”
Wat bieden wij jou
- Een uitdagende rol met veel vrijheid en verantwoordelijkheid;
- De mogelijkheid om een eigen klantenportefeuille te beheren;
- Een kantoor dat volop in ontwikkeling is, waar jouw ideeën écht verschil maken;
- Een omgeving waar kwaliteit, persoonlijke groei en klantrelaties centraal staan;
- Ruimte voor opleidingen, vaktechniek en begeleiding richting vervolgstappen (bijv. klantadviseur / relatiebeheerder);
- Een marktconform salaris passend bij jouw kennis en ervaring;
- Flexibele werktijden en een goede balans tussen werk en privé;
- Een hecht team met korte lijnen, informele sfeer en veel collegialiteit.
Wat neem jij mee
- Minimaal 5 jaar ervaring als assistent accountant;
- Een afgeronde accountancy- of bedrijfseconomische opleiding (hbo/wo);
- Affiniteit met de agro-sector;
- Sterke communicatieve vaardigheden en een servicegerichte instelling;
- Een proactieve houding: je signaleert, denkt vooruit en komt met ideeën;
- De drive om zowel klantrelaties als interne processen naar een hoger niveau te tillen;
- Nauwkeurigheid, zelfstandigheid en een gezonde dosis humor.
Maak kennis met je collega’s
Gerben Reinders - Relatiebeheerder
Paul Hoff - Assistent Accountant
Solliciteren bij Bilanx
Senior Assistent Accountant (Agro)
Het sollicitatieproces
We ontvangen je sollicitatie
Stuur ons je cv en motivatiebrief, zodat we een goed beeld krijgen van jouw achtergrond, ervaring en motivatie.
Even telefonisch kennismaken
Binnen twee werkdagen nemen we telefonisch contact met je op voor een eerste kennismaking. Dit gesprek duurt meestal 10 tot 15 minuten. We bespreken jouw achtergrond, motivatie en beschikbaarheid, en jij kunt vragen stellen over de functie en ons bedrijf. Zo kunnen we samen ontdekken of er een goede basis is om verder te praten.
Eerste gesprek
Als we beiden enthousiast zijn, plannen we een persoonlijk gesprek. Dit kan plaatsvinden bij ons op kantoor in Almelo, Hardenberg of Rijssen, of online als dat handiger is. Je spreekt met de teammanager en/of iemand van HR. We gaan dieper in op jouw werkervaring, vaardigheden en motivatie. Natuurlijk kun jij ook meer vragen stellen over de functie en het team.
Tweede gesprek
Tijdens dit verdiepende gesprek ontmoet je mogelijk toekomstige collega’s en soms maken we gebruik van een casestudy of een test om jouw vaardigheden beter te leren kennen. Ook sluit de teammanager hierbij aan. Het doel is om te kijken of jij en het team goed bij elkaar passen.
Contractvoorstel
Wanneer er vertrouwen en enthousiasme van beide kanten is, doen wij je een passend contractvoorstel. We bespreken de arbeidsvoorwaarden, het salaris en alle andere belangrijke zaken. Jij krijgt alle tijd om het voorstel rustig te bekijken en vragen te stellen. Mochten er nog aanpassingen nodig zijn, dan bespreken we dat samen.
Lekker aan het werk
Na jouw akkoord start het onboardingstraject. Zo leer je de organisatie, onze werkwijze en je nieuwe collega’s goed kennen. Zo zorgen we voor een vliegende start, zodat jij vol vertrouwen aan de slag kunt.
Heb je een vraag over onze vacatures?
Wil je meer informatie over onze vacatures? Aarzel dan niet en neem contact met ons op. We beantwoorden graag al jouw vragen voor de volgende stap in jouw carrière.
Anne Sophie Wennink
Recruiter
